辽宁各级医院积极参与创建节约型公共机构活动，通过采用节能环保设备和措施，推进各种节约、节能举措，创新管理运行模式，在创建中向低碳环保“绿色医院”转变，取得了良好的经济效益、社会效益和环境效益。

　　辽宁省人民医院为辽宁省首批节约型公共机构示范单位创建成员单位，医院将节能工作摆上重要环节，实现了全院各部位智能化照明。以往该院地下停车场采用２４小时长明灯，造成能源极大浪费。创建活动开展后，他们在地下停车场引入智能化数字照明调光系统，科学合理地使用能源，实现车来灯开、车走灯暗或关闭，在２４小时不熄灯的情况下，设定两种不同的照度水平，应用对物体或人的感应，实现延迟关灯、渐暗功能。

　　病房走廊及医院的公共空间也是使用灯光较多、电能耗费较大的重点区域。引入智能照明调光系统后，这些地方做到人来灯亮、无人灯暗（设定１０－２０％的亮度）。他们还通过加装光感对自然光亮度进行感知，控制灯的照度，降低白天照明灯的亮度，减少电能消耗。

　　辽宁省金秋医院是一所承担着全省干诊、外宾及老年人医疗、保健的省直三级甲等医疗机构。在创建活动中，医院倡导低碳绿色办公理念，全体医护人员逐步形成节能习惯。

　　医院的护士们注意到，病区中每个病室配备有１个垃圾桶，每只桶每天平均使用２－３个塑料袋，总计下来全院病室的塑料袋使用量非常可观。护理部采纳了他们的建议，部分科室在卫生间统一安放２－３个大型垃圾桶，全科病房统一倾倒垃圾，大大节约了全院垃圾袋的使用量。

　　金秋医院还充分利用网上办公系统，一般会议通知、资料传送等通过局域网络系统进行，减少纸质资料印发和使用的频率，严格控制文件的发放范围，并实行双面印刷，实现废纸全面回收。在医疗活动中，医院通过门诊使用电子处方、病房使用电子病历，减少纸张的耗用，还方便了医生书写，减少运输成本。

　　丹东东港市中医院２００９年进行异地改扩建过程中，从设计到施工注重节能环保技术的使用，投资１０００余万元采用水源热泵式中央空调系统，满足冬季取暖及夏季制冷要求，并实现无燃烧过程，避免了排烟、排污。

　　据介绍，该系统秋冬季节，在需要供暖和供应热水时，充分吸取了水热源中的可再生热能，实现了消耗１千瓦电能就可得到４．２千瓦～４．５千瓦热能的高效制热效果；夏秋季节在制冷过程中，由于系统采集的低温冷却水比传统型冷水机组的冷却水低１０℃左右，显著提高冷凝效果，大幅度减少了压缩机的耗电量，实现了消耗１千瓦电能就可以得到６．４千瓦以上冷量的高效制冷效果。同时，系统还采用了热回收技术，收集系统空调机组制冷时产生的热量用于制备生活热水。这样一来，夏季制备生活热水完全不用花费电费，运行费用接近为零。