参加“四川省省直机关和垂直管理系统公开考试”的西华师范大学研究生施欣，以所报职位笔试第二、面试第一、总分第一的成绩进入了体检环节。但随后四川省人民医院提供的体检和复检结果显示，施欣两次检查中的“丙氨酸氨基转移酶”指标，均在正常参考值上限的两倍以上，因而被认定为体检不合格，未能被报考的四川藏学研究所录用。与宋江明验血求职相类似，施欣曾先后辗转江西、湖南、四川三省，前往3家医院做了4次体检进行“验肝”，以证明自己的清白。4次体检结论均显示，施欣的肝功能正常，相关指标符合公务员录取标准。此前，施欣曾多次向中纪委和四川省纪委实名举报，却一直杳无音信。（11月23日《中国青年报》）

    无独有偶，在继山西长治“公务员考试第一名体检被刷”事件后，又爆出了“四川公考状元被黑掉”的新闻，公务员考试通过体检将一些优秀的考生“黑掉”，看来已经是惯例了啊，这下宋江明算是有伴儿了。连日来，有多位网友在论坛社区发帖称“江苏泗阳县2011年公开招聘事业单位人员有黑幕”，直指“这次招考又是一次萝卜招聘”，并且呼吁相关部门及时调查处理。11月19日晚上9点之后公布成绩，20日早上7点就开始面试，有速战速决、掩人耳目的嫌疑。网友“泗阳冤屈何处诉”则介绍称：“19日进行的笔试中，某个考场有多名考生缺考，但是在晚上发布笔试成绩时，缺考的考生都有笔试成绩，并且全是名列前一、二名。20日面试时，缺考的考生也进行了面试，20日晚上公布的综合成绩中，这几位考生也顺利被录取”。

    不过，令笔者不解的是，不管是“体检被黑掉”还是“萝卜招聘”。如此在体检环节进行“潜规则”，需要什么样胆量和“能量”？招考中的国家各种机器都是在认真的履行神圣的“监督”职责，居然还能让违法乱纪行为一路过关斩将，当地的纪检监督部门有无失职之过甚至有包庇纵容之嫌呢？像江苏泗阳那样缺考笔试成绩都能列到第一、二名，这样的萝卜招聘还真的是登峰造极了。当初宋江明的不依不饶和媒体的高度关注，引起的是涉事局长威胁说：“你要是再这样纠缠，即使你的体检过了，我也不会让你过政审。”这般光明正大的嚣张，便是在直译一句戏语“投胎是门技术，精子决定位子”。不管怎么对权力世袭深恶痛绝，最后还是得默默地接受命运的安排，没有“权爸”“权妈”就是考得好不如“投”的好。施欣没能像宋江明那样幸运地“复活”，这背后的“黑水”到底有多深呢？

    其实只要相关部门稍微的顺藤摸下去，就能将这些丑陋的公权者暴露，为何不给予深究，究竟是谁，且又是为何将黑手伸向了宋江明、施欣这样的寒门子弟？怕是个中原因令人玩味。公考，难道不是“公正的考试”吗？一旦失去了所谓的公平，那这样的考试恐怕就没有什么意义了吧。公众只是祈求公正，公正在则“公考”存，公正失则“公考”亡！